Skip to main content
Lees voor

Investeren in kwaliteit

Placeholder

MET kwaliteit en vertrouwen

Bij MET ggz zetten we ons dagelijks in voor toegankelijke, veilige en mensgerichte zorg. In 2024 hebben we opnieuw laten zien dat we vooruitdenken én doen. Dankzij de inzet van al onze medewerkers, samenwerkingen met partners en vernieuwende initiatieven zijn er prachtige resultaten geboekt.  Zo bouwen we MET elkaar aan kwaliteit, vertrouwen en vooruitgang. Hieronder een greep uit wat we samen mogelijk maakten.

Modeltrouwmeting IPS: uitmuntende score

IPS (Individuele Plaatsing en Steun) is een methode om mensen met een ernstige psychische aandoening te helpen bij het verkrijgen en behouden van betaald werk. Sinds 2023 voeren we samen met Vincent van Gogh IPS uit in Midden-Limburg.

Afgelopen jaar voerde Phrenos een modeltrouwmeting uit op onze uitvoering van IPS. De uitkomst: 115 van de 130 punten – een voorbeeldige score. Hiermee laten we zien dat we IPS stevig en kwalitatief goed hebben ingebed binnen onze organisatie. Een geweldig resultaat voor alle betrokken collega’s en cliënten. En natuurlijk kunnen we ook zonder de betrokken werkgevers geen resultaten behalen. 

Een mooi voorbeeld van zo'n betrokken en inclusieve werkgever is ActractieparkToverland. Via IPS vond een cliënt hier een passende werkplek. Een prachtig voorbeeld van hoe werk écht herstel kan ondersteunen. 

Marlijn Clerx, cliënt bij MET ggz, vertelt wat zij aan IPS heeft gehad.

'Dankzij IPS wist ik mijn negatieve werkervaring weer om te buigen.'

Investeren in werkomgeving en duurzaamheid

Verbeteringen aan onze behandellocaties
In Maastricht kreeg onze behandellocatie een warme make-over: met nieuwe kleuren, schilderwerk en fotowanden voelt de omgeving uitnodigend en huiselijk aan. In Roermond werd de parkeerplaats uitgebreid, zodat cliënten en medewerkers gemakkelijker hun weg vinden.

Elektrisch wagenpark
In het kader van duurzaamheid is ons wagenpark in 2024 volledig vervangen door elektrische auto’s. Zo dragen we bij aan een groenere toekomst – stap voor stap. Daarnaast hebben we In 2024 een duurzaamheidsbeleid opgesteld en is er een Green Team samengesteld. Dit team fungeert als eerste ambassadeurs en stimuleert duurzame initiatieven binnen MET ggz.

Winnaar Vernet ranking

We zijn enorm trots dat MET ggz in 2024 is uitgeroepen tot een van de best presterende organisaties op het gebied van inzetbaarheid en verzuim. Dankzij onze inzet op Positief Gezond Werkgeverschap en de focus op wat wél kan, ontvingen we deze mooie erkenning van Vernet. Een compliment aan álle collega’s die elke dag met bevlogenheid het verschil maken.

Cliënttevredenheid

Ieder jaar wordt de cliënttevredenheid binnen MET ggz gemeten. Ook dit jaar mogen wij weer trots zijn op de behaalde resultaten.

MET behandeling 2024 MET behandeling 2023

BGGZ rapportcijfer: 8,5    

BGGZ rapportcijfer: 8,4    

SGGZ rapportcijfer: 8,0

SGGZ rapportcijfer: 7,8

MET de wijk 2024  MET de wijk 2023

Wonen met begeleiding 7,4    

Wonen met begeleiding: 7,6   
Thuis met begeleiding:   8,4

Thuis met begeleiding:    8,6

Certificeringen

Geslaagde externe audit HKZ
Bij de jaarlijkse externe audit werden diverse locaties van MET ggz bezocht. De auditoren spraken hun waardering uit over hoe MET ggz anticipeert op maatschappelijke ontwikkelingen, over het kwaliteitsbewustzijn van onze medewerkers én over de actieve betrokkenheid van onze Ondernemingsraad en Cliëntenraad. Een bevestiging dat we op de goede weg zijn.

Keurmerk Basis GGZ
MET focus, het onderdeel van MET ggz dat basis ggz verzorgt, heeft ook in 2024 het Keurmerk Basis GGZ ontvangen. Een resultaat waar we trots op mogen zijn!

Certificering NEN7510
In 2024 hebben we het NEN7510-certificaat behaald: dé norm voor informatiebeveiliging in de zorg. Hiermee borgen we dat de privacy van onze cliënten en medewerkers gewaarborgd blijft in een steeds digitaler wordende wereld.

PSO-gecertificeerd – Trede 2 behaald!
MET ggz is in 2024 gecertificeerd op Trede 2 van de Prestatieladder Socialer Ondernemen (PSO). Dat betekent dat we bovengemiddeld presteren op het gebied van werkgelegenheid voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Samen maken we werk van een inclusieve samenleving.