Skip to main content
Lees voor

Investeren in onze medewerkers

Placeholder

MET onze medewerkers

Onze mensen maken het verschil. Elke dag opnieuw zetten zij zich met toewijding en passie in voor onze cliënten. Daarom investeren wij bewust in wie zij zijn én in wie zij willen worden. Want goede zorg begint bij bevlogen professionals.

Wij geloven in de kracht van groei – in ruimte om te leren, te ontdekken en te experimenteren. We willen een organisatie zijn waar mensen zich thuis voelen, zich ontwikkelen én met trots hun werk doen. Door actief te investeren in opleiding, werkplezier en verbondenheid zorgen we voor duurzame inzetbaarheid én een werkomgeving waarin mensen tot bloei komen.

Want als onze medewerkers stralen, straalt de zorg met hen mee.

Opleiding en ontwikkeling

Ieder jaar lopen tientallen studenten stage bij MET ggz. Binnen MET de wijk bieden we daarnaast diverse leerwerkplekken aan o.a. vanuit de opleiding tot ervaringsdeskundige. Ook intern verzorgen we opleidingen die bijdragen aan vakmanschap en professionele groei.

SPV en VS
Binnen MET ggz verzorgen wij deels de opleiding tot sociaal psychiatrisch verpleegkundige. In 2024 waren er 5 opleidingen SPV bij MET ggz. Zij krijgen een werkbegeleider en een begeleider die hen ondersteunt in het meewerken binnen de crisisdienst. Ook de opleiding tot verpleegkundig specialist vindt binnen MET ggz plaats. Er waren 4 opleidingen SV in 2024.

P-opleidingen
MET ggz is al decennia lang een erkende Praktijkopleidingsinstelling (POI) voor de postacademische opleidingen tot BIG GZ psycholoog, psychotherapeut en klinisch psycholoog – psychotherapeut. Het Opleidingsteam van MET ggz bestaat uit 25 medewerkers die met bevlogenheid en deskundigheid hun rol als werkbegeleider, supervisor of praktijkopleider oppakken. Afgelopen jaar waren er 8 opleidelingen GZ psycholoog, 4 psychotherapeut en 8 klinisch psycholoog - psychotherapeut.

In mei 2024 werden we opnieuw gevisiteerd en is de erkenning voor alle drie de P-opleidingen met trots verlengd. De commissie roemde het veilige, positieve leerklimaat met volop kansen om te leren en te groeien.


Opleiding psychiaters
In 2024 waren er 5 AIOS’en bij MET ggz in opleiding. Een deel van de opleiding tot medisch specialist, psychiater, huisartsgeneeskunde en specialist Oudergeneeskunde wordt in huis verzorgd.

MET ggz heeft ook al jaren de erkenning van de Registratiecommissie Geneeskundig Specialisten (RGS) voor het opleiden van psychiaters in de volwassenpsychiatrie. Sinds 2022 hebben we de erkenning voor het bieden van een stage Volwassenen-, Kind & Jeugd- en Ouderenpsychiatrie.

Inmiddels heeft de RGS besloten om onze erkenning als opleidingsinstelling, opleider en plaatsvervangend opleider voor de opleiding psychiatrie voor onbepaalde tijd te erkennen.

Resultaten medewerkersbetrokkenheidsonderzoek 2024

In november 2024 voerden we opnieuw het medewerkersbetrokkenheidsonderzoek uit. De uitkomsten laten een beeld zien dat grotendeels overeenkomt met die van 2023. Er zijn mooie signalen: collega’s geven aan dat werken bij MET ggz hen voldoening geeft. Ze voelen zich vrij om zichzelf te zijn en ervaren hun werk als betekenisvol. Daar zijn we trots op – het onderstreept dat onze waarden worden gevoeld en geleefd in de organisatie.

Tegelijkertijd blijven er aandachtspunten. Zo ervaren medewerkers een hoge werkdruk, missen zij vaker het gevoel van waardering en is er behoefte aan meer constructieve feedback op functioneren. Deze signalen nemen we serieus. Ook in 2025 gaan we met deze inzichten aan de slag – samen met onze teams. Want alleen door te luisteren, kunnen we blijven bouwen aan een organisatie waarin iedereen tot zijn recht komt.

10 jaar IHT

In 2024 bestond ons IHT-team 10 jaar. IHT staat voor Intensive Home Treatment en biedt kortdurende, intensieve zorg in de thuissituatie om crisissituaties te voorkomen of te verkorten. We zijn trots op onze collega’s die deze vorm van zorg mogelijk maken!

Psychiatrisch verpleegkundige Silke van Komen vertelt in een interview op Werkenbij waarom werken bij het IHT-team voor haar zo waardevol is. 

'Bijzonder om te zien hoe iemand kan groeien vanaf binnenkomst tot na het doorlopen van het behandelproces.'

MET ggz in beweging

Bij MET ggz vinden we het belangrijk om medewerkers te stimuleren in een gezonde leefstijl. Dit doen we op allerlei manieren onder andere door deelname aan sportieve activiteiten voor medewerkers en cliënten mogelijk te maken. Tijdens de Venloop 2024 namen weer ruim 40 deelnemers vanuit MET ggz deel aan de wandel- en hardlooproutes. Een dag vol beweging, zon en saamhorigheid!

Kengetallen


Formatie (gemiddeld)

Aantal werknemers 2024
Aantal werknemers 2023
676
628
Aantal FTE 2024
Aantal FTE 2023
485
435

Verzuim
Het ziekteverzuimpercentage van MET ggz bedroeg in 2024 6,73% en is daarmee licht gestegen ten opzichte van 2023. Toen bedroeg het verzuimpercentage 6,15%.

Nieuwe collega’s
In 2024 verwelkomden we 132 nieuwe medewerkers in onze organisatie. Van harte welkom – we kijken uit naar wat we samen gaan bereiken.

10 jaar MET ggz

Op 15 april 2024 vierden we het 10-jarig bestaan van MET ggz. Tien jaar geleden fuseerden Mensana en RIAGG Zuid en werd MET ggz geboren. Vandaag zijn we een stevige ggz-organisatie met een krachtige keten van behandeling en begeleiding.

MET ggz staat voor verbinding – MET aandacht, MET zorg, MET vertrouwen, MET elkaar.

De afgelopen tien jaar brachten groei, ontwikkeling en samenwerking. Dankzij de inzet van al onze medewerkers en de verbinding met cliënten, partners en financiers kunnen we samen verder bouwen aan een toekomstbestendige ggz. Op naar de volgende 10 jaar: MET jou.

Samen vieren

2024 was ook een jaar van verbinding. In januari luidden we het nieuwe jaar feestelijk in tijdens onze traditionele nieuwjaarsborrel op de sfeervolle locatie van Kasteel Daelenbroeck. In juni genoten we samen met ruim 300 collega’s van een zomerse barbecue bij Proeflokaal Limburg in Neer. Fijn om elkaar ook op deze manier te ontmoeten.

Aantrekkelijkste werkgever

MET trots blikken we ook al even vooruit naar 2025 waarin we zijn verkozen tot de aantrekkelijkste werkgever in Limburg in het grootbedrijf. Dat voelt als een enorme waardering! Deze titel betekent voor ons meer dan alleen een award. Het laat zien dat onze inzet voor een fijne werkomgeving, persoonlijke groei en gezamenlijke successen wordt gezien én gewaardeerd. Een dikke dankjewel aan onze medewerkers: zij maken elke dag het verschil.